Intelligence collective

/Intelligence collective

NOS FORMATIONS EN

Intelligence Collective



À l’heure des réseaux, le management et l’entreprise connaissent des mutations profondes. Ces changements nous obligent à repenser notre approche du travail en équipe.

Partage, co-working, distanciel, e-management, community management… ce sont autant de notions nouvelles qui transforment notre capacité à produire collectivement de l’intelligence. L’enjeu est pourtant bien ici. Dans un monde de plus en plus connecté et paradoxalement, de plus en plus dispersé, comment le manager de demain va-t-il parvenir à être ce maillon qui assure force et cohésion de ses équipes ? Comment va-t-il continuer à faire germer et développer l’indispensable intelligence collective de son organisation ?

Des séminaires de cohésion aux ateliers d’échanges, d’action de team building aux ateliers d’échanges pratiques, notre cabinet a conçu une série de modules de formation complémentaires qui répondent efficacement à ces enjeux.

« SEUL ON VA PLUS VITE.
ENSEMBLE ON VA PLUS LOIN »

Proverbe Africain


MOTS CLÉS

Team-building I Coaching d’équipe I Optimisation des ressources I Cohésion I Efficience collective I Séminaire I Mode projet I Intelligence collective I Formation de formateur I Motivation I Animation…

Ateliers de co-développement

2019-01-29T10:10:14+00:00

MOBILISER L’INTELLIGENCE COLLECTIVE, PARTAGER LES PRATIQUES Construire et déployer une culture managériale, harmoniser les pratiques dans l’organisation, générer de la coopération et du soutien pour résoudre les problématiques managériales dans le respect de la culture spécifique de l’entreprise. Autant de bénéfices qui ne sont obtenus que par un travail collectif quasiment impossible à piloter [...]